по версии сервиса hh.ru в категории "Промышленное производство" в 2022 году
Более 25 лет Компания предлагает высококачественные и инновационные решения для реального сектора экономики России и мира.
Ведущим драйвером высокой конкурентноспособности производства является эффективное корпоративное управление в соответствии с современными международным стандартами
В условиях нестабильной экономической ситуации Компания зарекомендовала себя чрезвычайно устойчивым предприятием.
С 2021 года компания СОМЭКС вошла в список системообразующих компаний России
Компания дважды становилась лауреатом премии «Заботливый работодатель».
По итогам 2020 года заняла 40 место в рейтинге лучших работодателей России в подсистеме «Промышленность и непищевое производство»
Возможен только один способ конкуренции – системная работа над собой. Большой акцент в работе мы ставим на усиление управленческих и экспертных компетенций сотрудников предприятия.
Стремимся, чтобы Компания стала источником самореализации для каждого члена нашей команды, чтобы каждый сотрудник понимал, что развивая себя и Компанию, он меняет мир.
Анатолий Никитин, Председатель правления АО «СОМЭКС»
Брать на себя ответственность, предлагать и обосновывать свои идеи, направлять коллег в решении проблем – путь к развитию себя и Компании в целом
Роза Елисеева Руководитель направления инжиниринг
Масштабность и значимость проектов, реализуемых в Компании «СОМЭКС», мотивируют каждого сотрудника работать с полной самоотдачей. Мы работаем на результат, гарантирующий предприятиям-заказчикам выгоду и оптимизацию производственных процессов. Я горжусь своей причастностью к такому важному делу — обеспечению эффективной и экологичной добычи полезных ископаемых
Алексей Соловьев Руководитель направления гидротранспорт
Мы не только предоставляем рабочие места, но и обеспечиваем творческое и профессиональное развитие сотрудников и их детей. Непрерывно занимаемся поиском новых инструментов для профессиональной реализации и развития сотрудников, улучшаем условия трудовой деятельности, внедряем социальные инициативы
Светлана Тягунова Начальник отдела кадров
Здорово чувствовать себя частью масштабного проекта. Понимать, что именно твоя работа влияет на рост компании, даже меняет экономику страны
Дмитрий Баландин Плотник
Главное в нашем деле — это любить свою работу. Быть трудолюбивым, выполнять работу качественно и в срок. В коллегах уважаю трудолюбие и добросовестное отношение к работе
Александр Анисимов Электрогазсосварщик 6 разряда